--世界のユニークな採用試験を紹介する「面接の研究所」--

株式会社コヨーテのオフィシャルブログへようこそ。当研究所では、世界中の気になる企業の採用現場を調べて、そのユニークな採用試験を紹介しています。取り上げる企業は、誰もが知っている世界的な有名企業もあれば、名前も知らない小さな企業もあります。しかし、ここで取り上げるどんな企業も「仲間を募ることへの強いこだわり、熱い想い」は共通していました。そしてその想いは、求職者までもファンにしてしまうものばかりです。ユニークな採用試験の背景にひそむストーリーを楽しんでください。

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レポート#112 IKEAの採用 「キャリアの指示書」

数百人の採用を、コストゼロで実現するには?

 

そんなウルトラCを実現させた採用キャンペーンを紹介しましょう。

 

仕掛けたのはスウェーデンの家具メーカーIKEA。

オーストラリアに出店した時の採用キャンペーンです。

 

 

オープン当初たくさんのスタッフが必要です。

 

ただ彼らは、やみくもに遠くまで探しに行きませんでした。

 

 

彼らが募集のターゲットにしたのは、商品を買いに来た「お客さま」です。

 

IKEAの商品を気に入っているであろうお客さまに、入社を呼び掛けたのです。

 

 

ただ、よくお店で見かける「スタッフ募集」の張り紙ではありません。

 

IKEAならではの工夫を凝らした呼びかけをしました。

 


まず、ある「指示書」を作成しました。

 

IKEAの勝因を購入したことがある方はイメージできると思いますが
家具の組み立て手順が書かれた、あのシンプルな「指示書」。

 

ただ、ここにアイデアが。

 


タイトルは「キャリアの組み立て手順」

 

応募までの手順が描かれています。

 

 

それを、商品の入った段ボール箱に入れます。

 

 


商品を購入して、組み立てようとした時に、この「キャリアの組み立て手順」が登場。

 


この洒落の効いたシンプルなメッセージは、家族や友人に口コミで広がりました。

 

 

4285件の応募があり、280名のスタッフの採用に成功したのです。

 

商品を梱包する段ボール箱が、新たなチャネルとなり、指示書は求人メディアとなりました。

 

 

みなさんも求人メディア以外でも、募集メッセージを届けるツールはありませんか?

 

思いがけない場所であればあるほど、そのインパクトは大きいものです。

 

IKEAの募集コストゼロの採用キャンペーン。ぜひ参考にしてみてください。

 

※IKEAの採用キャンペーンをまとめた動画はこちらです。

IKEA: Career Instructions
 

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Dr.K(左)
滋賀県に生まれる。主流を好まず、マニアックを追求することに喜びを感じる。採用って世界中でやってるのに知らないこと多すぎない?と探究心に火がつき、2009年からこの研究所を立ち上げる。誰も知らない採用情報を仕入れた時はひとりほくそ笑んでいる。

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大阪府に生まれる。食べることが大好きで高校生並みの胃袋を持つ。長年採用に関わってきたがKに誘われ研究所の立ち上げに参画。このネタどこで仕入れたの?とつっこみたくなるほど憎い企業の採用を紹介するのが得意。

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